Wahyatma, Brillian Maheswara (2024) OPTIMALISASI PAYROLL MANAJEMEN DENGAN METODE WATERFALL PADA PT. ANUGRAH CIPTA DISTRIBUSI. Skripsi thesis, UNIVERSITAS TEKNOLOGI DIGITAL INDONESIA.
![[img]](https://eprints.utdi.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
195410052_HALAMAN_DEPAN.pdf - Published Version Download (1MB) |
|
Text
195410052_BAB I.pdf - Published Version Download (237kB) |
|
Text
195410052_BAB II.pdf - Published Version Download (931kB) |
|
Text
195410052_BAB III.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
|
Text
195410052_BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
|
Text
195410052_BAB V.pdf - Published Version Download (156kB) |
|
Text
195410052_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (234kB) |
|
Text
195410052_CARA_MENJALANKAN_PROGRAM.pdf - Published Version Download (1MB) |
|
Text
195410052_LISTING PROGRAM.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (769kB) |
Abstract
Proses penggajian karyawan (payroll Management) pada PT. Anugrah Cipta Distribusi, masih terjadi ineffisiensi, proses penggajian masih dilakukan secara manual menggunakan Ms. Excel, yang menyebabkan berbagai masalah, diantaranya kesalahan dalam perhitungan. Dengan banyaknya variable dalam perhitungan komponen gaji seperti absensi, pinjaman karyawan, tunjangan, bonus, dan pajak yang harus dipertimbangkan, Proses manual memakan waktu dan tenaga yang cukup besar, terutama bagi bagian HRD.. Untuk masalah ketidakakuratan data atau validasi data yang dihasilkan dalam proses manual rentan juga kurang akurat, hal ini dapat menyebabkan kurangnya kualitas data yang disajikan kepada manajemen maupun pemerintah (pajak). Karena tingginya risiko kesalahan dalam perhitungan komponen gaji dapat menyebabkan perselisihan antara karyawan dan manajemen, yang dapat mengganggu hubungan kerja dan produktivitas, maka diperlukan solusi yang efisien dan efektif dalam pengelolaan penggajian karyawan. Untuk mengatasi masalah tersebut maka dibutuhkan suatu aplikasi penggajian berbasis Web, untuk mempermudah dan mempercepat proses perhitungan gaji secara cepat dan akurat. Penelitian ini menggunakan perancangan Waterfall dengan menggunakan teknik pengujian Black-box Testing Berdasar hasil penelitian, dan analisis dari penulis dan telah dilakukan pengujian dapat disimpulkan bahwa tujuan penelitian ini tercapai yaitu terwujud sebuah aplikasi penggajian yang dapat mempermudah dan mempercepat proses penghitungan gaji karyawan secara transparan, akurat, efektif dan efisien. Kata Kunci :Payroll. Efisien dan Efektif, Website
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Additional Information: | Pembimbing : Erna Hudianti P, S.Si., M.Si. |
| Uncontrolled Keywords: | Payroll. Efisien dan Efektif, Website |
| Subjects: | A Karya Umum (General) > Ilmu Komputer (Computer Science) > Program Aplikasi > Program Aplikasi Berbasis WEB A Karya Umum (General) > Ilmu Komputer (Computer Science) > Pengembangan Aplikasi > Metode Waterfall |
| Divisions: | Jenjang S1 > Informatika (S1) |
| Depositing User: | Mr. Andi Setyanto |
| Date Deposited: | 06 Sep 2024 06:51 |
| Last Modified: | 06 Sep 2024 06:51 |
| URI: | http://eprints.utdi.ac.id/id/eprint/10410 |
Actions (login required)
 |
View Item |
