SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN UNTUK MENENTUKAN KARYAWAN TELADAN DENGAN METODE AHP

Septiaji, Danang - 055410255 (2009) SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN UNTUK MENENTUKAN KARYAWAN TELADAN DENGAN METODE AHP. Skripsi thesis, STMIK AKAKOM Yogyakarta.

[img] Text
Cover skripsi.rtf - Published Version
Download (209kB)
[img] Text
Halaman depan Lengkap.rtf - Published Version
Restricted to Repository staff only
Download (22MB)
[img] Text
BAB I.rtf - Published Version
Download (36kB)
[img] Text
BAB II.rtf - Published Version
Restricted to Repository staff only
Download (457kB)
[img] Text
BAB III.rtf - Published Version
Restricted to Repository staff only
Download (3MB)
[img] Text
BAB IV.rtf - Published Version
Restricted to Repository staff only
Download (40MB)
[img] Text
BAB V.rtf - Published Version
Download (19kB)
[img] Text
Daftar Pustaka.rtf - Published Version
Download (16kB)
[img] Text
Listing Program.rtf - Published Version
Restricted to Repository staff only
Download (137kB)

Abstract

Sebuah instansi akan berhati-hati dalam menyeleksi calon karyawan teladan. Karena akan membawa pengaruh positif bagi dirinya sendiri dan akan menambah motivasi kinerja dalam menjalankan tugas – tugas yang diembannya. Agar pemilihan karyawan teladan tidak keliru. Oleh karena itu diperlukan metode yang sistematis dan seleksi yang tepat dalam pemilihan calon karyawan teladan. Selain menilai kemampuan teknis, instansi juga perlu melakukan penilaian kepribadian terhadap calon karyawan teladan melalui penilaian berdasarkan ketiga kriteria yang telah ditetapkan oleh instansi terkait yaitu kinerja, kedisiplinan dan prilaku. Data penilaian dan data hasil penilaian biasanya dihimpun dalam kertas atau dalam aplikasi komputer berupa tabel yang memuat data dan nilai dari masing-masing karyawan.Penilaian secara manual akan menyulitkan bila data dalam jumlah yang banyak dan kriteria yang berjumlah banyak, sehingga perlu adanya bantuan sebuah sistem komputer. Membuat suatu sistem pendukung keputusan yang dapat membantu mengolah data-data hasil penilaian karyawan, dimana penilaian ini diberikan berdasarkan nilai range yang telah ditetapkan untuk masing – masing kriteria, nilai range tersebut dari 0 – 100.Penilaian ini mempunyai pengaruh yang besar dalam menentukan hasil akhir yang nantinya dihitung dengan metode Analytical Hierarchy Process (AHP), dengan bahasa pemrograman Visual Basic 6.0 dan disimpan dalam database MS Access 2007. Aplikasi ini masih jauh dari sempurna. Salah satu kelemahannya adalah aplikasi ini belum memiliki interface yang baik, sehingga pengguna masih belum paham bagaimana menggunakannya. Kata kunci :Analytical Hierarchy Process (AHP), Karyawan Teladan, Sistem Pendukung Keputusan,.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information: Pembimbing : Sari Iswanti, S.Si., M.Kom. Call Number : 1543 Sep s
Uncontrolled Keywords: Kata kunci :Analytical Hierarchy Process (AHP), Karyawan Teladan, Sistem Pendukung Keputusan,.
Subjects: A Karya Umum (General) > Ilmu Komputer (Computer Science) > Sistem Pendukung Keputusan (Decision Support Systems)
Divisions: Jenjang Strata Satu > Teknik Informatika (Informatic Engineering)
Depositing User: V Sudarmi
Date Deposited: 02 Feb 2017 01:20
Last Modified: 02 Feb 2017 01:20
URI: http://eprints.akakom.ac.id/id/eprint/3301

Actions (login required)

View Item View Item
UTDI Repository is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.